Семейное положение в резюме – что указывать?

Материал от эксперта
Эксперт в области управления персоналом

Раскрывать своё семейное положение никто не обязан, но оно может оказать помощь в принятии положительного решения о приёме данного кандидата. Указывается оно максимально кратко и сжато, без разворачивания мысли. Как правильно указать семейное положение в резюме – расскажет статья.

Как не нужно писать?

Для начала разберёмся, как не надо указываться семейное положение:

  • Помолвлен или Помолвлена – это никого не интересует, сама помолвка – это больше ритуал, никакой юридической силы он не имеет.
  • Вдовец или Вдова – юридически такого статуса нет, поэтому указывать его не нужно, смысла в этом нет.
  • В гражданском браке – ещё одно несуществующее семейное положение, никакой юридической силы у этого псевдостатуса нет.
  • Сожительство с мужчиной/женщиной – следующий несуществующий статус, в резюме его лучше не указывать.
  • В процессе развода – никому не интересно, чем вы занимаетесь в данный момент. К тому же, человек в разводе может быть подавлен или отягощён судебными разбирательствами, поэтому на работу его могут и не взять.

Все эти статусы указывать не нужно.

Правильные варианты написания семейного положения

Существуют следующие виды семейного положения – «Женат», «Замужем», «Не женат» (можно написать «Холост») и «Не замужем». Больше ничего придумывать не нужно.

Указывать семейное положение в резюме при устройстве на работу всё-таки принято, несмотря на законодательную возможность пропустить этот пункт. При этом оно может сыграть существенную роль при принятии кандидата на работу.

Если вакансия предусматривает командировки, будет сделан упор на неженатых и незамужних людей. Если в семейном положении стоит прочерк, есть вероятность, что резюме отправится в мусорную корзину.

Если вакансия не предусматривает разъездов, то предпочтение может быть отдано семейным работникам – считается, что такие люди более серьёзно относятся к своим обязанностям и дорожат своей работой. Как именно считает работодатель – неизвестно, но семейное положение указать всё-таки стоит.

Правильные варианты указания семейного положения:

  1. Не женат, детей нет.
  2. Замужем, ребёнок 15 лет.
  3. Не замужем, двое детей 12 и 17 лет.

Если дети уже взрослые, то указать их возраст всё-таки стоит – это повысит шансы устроиться на работу, так как родители с маленькими детьми часто находятся на больничных.

Дата публикации материала:

Вы можете заполнить резюме онлайн, используя бесплатный конструктор резюме. Заполните необходимые поля и скачайте готовое резюме.

Вход в личный кабинет

Выполните вход

На указанный email адрес уже имеется созданный личный кабинет. Выполните вход, чтобы продолжить работу.